Desde APROSDECO informamos que, tras el envío del formulario, atenderemos y gestionaremos la solicitud de contacto, información o participación correspondiente. Además, no se cederán datos a terceros, salvo obligación legal.

También recordamos que es necesario el consentimiento de la persona interesada, motivo por el que recomendamos leer previamente nuestra Política de Privacidad. Puede consultarla completa aquí.

Por último, comunicamos que cualquier persona que contacte a través del formulario tiene derecho al acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad de esta, enviando una solicitud a aprosdeco@gmail.com.

Si estás interesado en formar parte de nuestra familia, queremos que sepas que en APROSDECO luchamos por la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, por ese motivo hemos decidido excluir el sexo y ofrecer un formulario de currículum ciego al final de la página.

Además, somos un equipo al que nos gusta fomentar la empatía, igualdad, participación, comunicación abierta, reconocimiento, seguridad psicológica, liderazgo y creatividad.

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Desde APROSDECO informamos que todas las candidaturas se incluirán en nuestra base de datos tanto con el fin de gestionarlas en procesos de selcción de personal actuales o futuros; por este motivo, los datos y documentación aportada se conservarán durante un máximo de 12 meses, salvo que usted manifieste su voluntad de cancelación antes. Cabe mencionar que no se prevén cesiones de datos, salvo obligación legal.

Recordamos que las personas interesadas pueden ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad, remitiendo una solicitud a aprosdeco@gmail.com; y que es imprescindible rellenar el formulario y firmar el documento adjunto en cumplimiento del Reglamento Europeo UE 679/2016 y la Ley Orgánica 3/2018 de protección de datos de carácter personal y garantía de los derechos digitales.

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